Tim Kerja Penataan Sistem Manajemen SDM MAN 4 Bantul Satukan Pemahaman Tugas
Bantul (MAN 4 Bantul) - Tim kerja penatan sistem manajemen SDM dalam kepanitian Pembangunan Zona Integritas (ZI) Menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) terus berupaya meningkatkan kualitas Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM). Salah satu upaya yang dilakukan adalah dengan koordinasi tim kerja untuk menyatukan pemahaman pengumpulan evidence.
Adapun tim kerja penataan sistem manajemen SDM ini membahas berbagai unsur, mulai dari penataan sistem manajemen SDM aparatur, kinerja individu, asesmen pegawai, pelanggaran displin pegawai, penurunan pelanggaran disiplin pegawai, jumlah pelanggaran tahun sebelumnya dan tahun berjalan, serta jumlah pelanggaran yang telah diberikan sanksi/hukuman.
Tim yang diketuai oleh Wakabid Sarana dan Prasarana MAN 4 Bantul, Syarif Widayat membahas pengumpulan evidence standarisasi, prosedur, dan mekanisme kerja yang berkaitan dengan penataan sistem manajemen SDM.
Untuk menyamakan pemahaman tugas, tim kerja ini mengadakan koordinasi pada Jumat (8/12) di Laboratorium IPA Madrasah yang dihadiri oleh seluruh anggota tim. Dalam koordinasi tersebut, tim membahas berbagai hal terkait standarisasi, prosedur, dan mekanisme penataan sistem manajemen SDM. Salah satunya adalah pembagian tugas dan tanggung jawab masing-masing unsur dalam tim.
Sebagai koordinator, Syarif menjelaskan bahwa tujuan penataan sistem manajemen SDM di MAN 4 Bantul adalah untuk meningkatkan kualitas dan profesionalisme SDM di madrasah. Hal ini penting dilakukan agar madrasah dapat mencapai tujuan pendidikannya dengan lebih efektif dan efisien. “Kami berharap, dengan adanya koordinasi tim kerja ini, pengumpulan evidence penataan sistem manajemen SDM untuk penilaian Pembangunan Zona Integritas (ZI) Menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) dapat terselesaikan dengan lancar sesuai batas waktu yang ditentukan,” ungkap Syarif. (ica)
